Permettre aux participants de renforcer leurs capacités de leadership, de développer une culture de l’innovation et d’améliorer durablement la performance de leurs organisations.
Dans un environnement marqué par l’accélération des transformations économiques, technologiques, sociales et institutionnelles, les organisations africaines sont confrontées à des exigences croissantes d’agilité, de performance et d’innovation. Le leadership ne peut plus se limiter à l’autorité hiérarchique ; il doit inspirer, mobiliser, transformer et créer durablement de la valeur.
Permettre aux participants de renforcer leurs capacités de leadership, de développer une culture de l’innovation et d’améliorer durablement la performance de leurs organisations.
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